L’IPSE (Indice des Prix des Services aux Entreprises) est un indice publié par l’INSEE, qui mesure l’évolution des prix hors TVA des services marchands fournis par les entreprises à d'autres entreprises, à l'exclusion des transactions avec les particuliers.

Autrement dit, il s'agit d'un indicateur économique qui reflète le coût des prestations de services interentreprises, dans des domaines variés tels que le conseil, l’ingénierie, les services informatiques, la gestion, la location, ou encore les services RH.

Dans le domaine de la protection sociale collective, l’IPSE est parfois utilisé pour :

• Actualiser les clauses financières des contrats de services liés à la gestion des régimes de prévoyance ou de santé collective (gestion déléguée, conseil, pilotage, etc.) ; Indexer les frais de gestion des prestations dans les contrats de prévoyance ou de santé, exprimés en euros ; Évaluer l’évolution des coûts d'externalisation de certaines fonctions (tiers payant, gestion des sinistres, gestion des adhésions, gestion des cotisations) ; Fournir une base d’indexation neutre et économique dans les contrats ou marchés passés entre entreprises, y compris dans le cadre des appels d’offres ou des accords de branche.

L’IPSE ne mesure pas directement les coûts salariaux, mais plutôt le prix des services achetés entre entreprises. Il est donc utile en complément des autres indices, notamment dans les contrats de gestion ou de conseil dans les régimes de protection sociale.

Pour un suivi de cet indicateur et son évolution, n’hésitez pas à consulter notre outil dédié !