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La classification des emplois est un socle structurant du dialogue social et des politiques de rémunération.
Les nouvelles exigences légales en matière de transparence des rémunérations rebattent les cartes pour les entreprises et les branches professionnelles.
Nos experts vous proposent de revenir sur cet enjeu ensemble à travers 3 points :
🔎 Comprendre la classification des emplois : les bases pour tous
🧭 Relier classification, pesée des emplois et politiques de rémunération
📊 Transparence des rémunérations : nouvelles obligations et impacts pour les organisations
Session 1